3 beneficios de la conducta empresarial responsable: Comisión Europea
- LAURA MARCELA CAMARGO ARIAS
- 8 mar 2022
- 2 Min. de lectura
Autor: Margarita Romero para Expoknews
Fecha de publicación: 02 marzo 2022
Palabras clave: Sostenibilidad, consumo, ventajas, compromiso, desarrollo
Las problemáticas ambientales que se han desarrollado a través del tiempo por múltiples razones, una de estas, la industrialización y explotación masiva de los recursos, ha hecho que este sector económico se redireccione y tome un rumbo hacia la sostenibilidad de sus actividades, es por esto que la Autora menciona en el articulo la importancia y las ventajas que puede traer ser una empresa con una conducta como se menciono, empresarialmente responsable.
Cabe resaltar que el desarrollo sostenible se ha convertido en una estrategia para reconocer las necesidades y limitaciones de cada sector y el área de operación. La comisión Europea ha planteado puntualmente que se deben respetar los derechos humanos y a su vez el medio ambiente en las diferentes cadenas de valor a nivel mundial, destacando las tres siguientes ventajas:
Proteger los derechos humanos: Nadie estará sometido a esclavitud ni a servidumbre, la esclavitud y la trata de esclavos están prohibidas en todas sus formas, brindando condiciones de trabajo seguras, justas y saludables.
Cuidado Ambiental: Al cumplir con su deber de actuar en el mejor interés de la empresa, los directores deben tener en cuenta las consecuencias de sus decisiones sobre los derechos humanos, el cambio climático y el medio ambiente, evaluando en la toma de decisiones cada impacto ambiental positivo o negativo que se podría generar.
Atraer a consumidores Responsables: garantizar que los grandes actores del mercado asuman un papel de liderazgo en la mitigación de los riesgos en sus cadenas de valor, al tiempo que respaldan a las pequeñas empresas para que se adapten a los cambios y a las tendencias de consumo que en las ultimas décadas se han dirigido hacia la sostenibilidad.
Este articulo muestra alguno de los aspectos que se ven directamente relacionados empresarialmente con el compromiso y el actuar bajo el marco de la responsabilidad social empresarial, guiando a las organizaciones a enfocar su toma de decisiones al desarrollo sostenible y a no dejar de un lado el respeto a los derechos humanos de todos sus colaboradores y de las personas que estén involucradas en sus actividades económicas.
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